Riesgos Laborales (Parte 1)

¿Hasta donde se tiene que llegar para conservar un trabajo?¿existe la dignidad laboral o estamos a merced de lo que tenga que decir el encargado de dirigir una empresa?
Todo esto es a colacion de ciertas cosas que pasan a veces en los lugares donde te tienes que ganar el pan; o sea, el trabajo.
Maquinarias antiguas que no estan en el mejor estado de mantenimiento, organizacion de talleres caotica, poca o nula formacion de los empleados por parte de un empresario preocupado solo de llenarse los bolsillos, etc etc.
Tambien esta la figura del pringao, tan necesaria en todo taller que funcione aunque sea a medio gas por todo lo anteriormente descrito.
¿Que la maquina tiene un mantenimiento precario? hacemos dos chapuzillas para ir trampeando pero que la produccion no pare; aunque ésta sea mas baja. Mas vale producir poco que parar y no producir nada.
¿Que falta personal porque se han dormido o no le ha salido de los cojones de ir al curro? Es igual, es una maquina donde tienen que haber dos personas pero tu ves haciendo solito poco a poco, la cuestion es que no pare la produccion. Si te pillas las manos......chilla que ya te vendremos a sacar. Al que ha faltado a su puesto de trabajo no le diremos nada ni le sancionaremos no sea que nos denuncie a nosotros por como tenemos la empresa.
Seguiremos comentando este panorama idilico en siguientes posts, continuara......

PD:Todo lo anterior es veridico y no esta pasando en una empresa Made in Pakistan. Pasa aqui en Ejjpaña.